萌白酱甜味弥漫

责任编辑：张玉洁 SF107来源：北京商报8月1日，中国电信的一份通知宣告了“达量限速”套餐时代的结束，中国移动也表态将逐步调整。自2017年推出以来，因为“达量限速”套餐在宣传上的“猫腻”，工信部两次发文督促运营商整改，如今终于落到实处。在专家看来，越来越多的花样套餐、用户流量的释放以及5G时代的到来，都是“达量限速”难以继续存在的因素，随着网络容量的不断提升，未来可能出现真正的“不限量不限速”套餐。

值得注意的是，即使在周四前英国与欧盟达成了新的协议，约翰逊仍面临着英国议会内部的分歧。英国媒体报道称，在10月17日的欧盟峰会上，约翰逊将力求达成脱欧协议。此前，英国议会通过了一项法案，规定如果不能在欧盟峰会上达成协议，约翰逊须申请延迟脱欧。一旦协议达成，约翰逊将在24小时内提出动议，要求议会支持自己的脱欧协议，否则再次延期。

四是民营和中小企业状况在进一步改善，我们不断优化营商环境，积极推进清理拖欠民营企业和中小企业账款工作，民营和中小企业的发展活力在不断增强。前8个月民营工业企业增加值同比增长7.3%，快于整体工业增速。当然，我们也要看到，工业增长呈现出一定的稳中趋缓态势，一些指标存在下行压力，我们要从国际大的形势一起综合研判。当前，全球经济增长动能在放缓，全球制造业采购经理人指数，就是全球PMI也连续数月处在荣枯线以下，全球工业增长率上半年只有2%，其中发达国家增长0.1%，发展中国家增长3.7%，中国增速还是大大高于世界水平。同时，受地缘政治冲突、中美经贸摩擦等不确定、不稳定因素的影响，这些都必然会波及和影响到我国工业生产。除此之外，我们制造业转型升级正处在爬坡过坎的关键时期，像产业结构调整要牺牲一定增长速度，产业治理和政策调整也会波及到一些行业和企业的生产。内外部因素交织，工业经济运行确实面临着一定下行压力。

“安全感”也是一线员工对京东的惯常描述。“公司解决衣食住行，商家促销活动天天有，感觉像个大国企，”一名京东前员工说，“如果安心做个螺丝钉，还是挺能在京东待下去的。”但另一位随着易迅并入京东的前员工则认为，京东的文化比起腾讯“让人觉得压抑”——他参加过一些老板坐着、员工围站在会议室里的早会，并亲眼过目睹某商城高管站在一位新入职员工背后默默观察数分钟。

随后，WeWork任命副总裁兼首席自动化官Sebastian Gunningham与首席运营官Artie Minson担任联合首席执行官，Adam Neumann担任非执行董事长。当然，软银提供的方案目前并非确定的唯一出路，当下WeWork正在考虑软银和摩根大通（JPMorgan Chase&Co．）提出的两个救援方案，后者领导的财团收购计划将提供总额约为50亿美元的方案支持，选择结果将在美国时间周二由WeWork董事会投票选出。

苏宁金融研究院互联网金融中心主任薛洪言认为，目前P2P行业加速分化，市场集中度进一步提升，前十大平台的余额占比已超过40%，在这种市场环境下，出借人用脚投票，小平台日益边缘化，对行业的影响和贡献日益萎缩，通过备案后的“牌照”价值成为不少平台存续下去的指望，监管应该也是注意到了这种情况。